IFRC

[Chiusa] Selezione Desk Regionale Emergency Appeal

Ruolo: Desk Regionale Emergency Appeal Area/Dipartimento: Operations – Migrazioni – Emergency Appeal Sede di Lavoro: Località di sbarco ed accoglienza (Sicilia, Puglia, Calabria, …)

Referente: Responsabile Emergency AppealTipo di contratto: Co.co.coDurata: come da specifiche di progetto EASalario di riferimento: 2.225,00 lordi mese

 

I nostri valori in pratica:

L’ Associazione della Croce Rossa Italiana (CRI) è una associazione di promozione sociale che ha per scopo l’assistenza sanitaria e sociale sia in tempo di pace che in tempo di conflitto. Associazione di alto rilievo, è posta sotto l’alto patronato del Presidente della Repubblica. L’Associazione della Croce Rossa Italiana fa parte del Movimento Internazionale della Croce Rossa e Mezzaluna Rossa e, nelle sue azioni a livello internazionale, si coordina con il Comitato Internazionale di Croce Rossa (CICR), nei paesi in conflitto, e con la Federazione Internazionale di Croce Rossa e Mezzaluna Rossa (FICR), per gli interventi in tempo di pace.In questo contesto, e sulla base dell’analisi dei bisogni e delle vulnerabilità della comunità alla quale si rivolge, la CRI nel dicembre del 2011, approva i suoi sei Obiettivi Strategici 2020, che identificano le priorità umanitarie dell’Associazione:

 

  • Obiettivo Strategico 1: Tuteliamo e proteggiamo la salute e la vita;
  • Obiettivo Strategico 2: Favoriamo il supporto e l’inclusione sociale;
  • Obiettivo Strategico 3: Prepariamo le comunità e diamo risposta a emergenze e disastri;
  • Obiettivo Strategico 4: Disseminiamo il Diritto Internazionale Umanitario, i Principi Fondamentali e i Valori Umanitari e cooperiamo con gli altri membri del Movimento Internazionale;
  • Obiettivo Strategico 5: Promuoviamo attivamente lo sviluppo dei giovani e una cultura della cittadinanza attiva; 
  • Obiettivo Strategico 6: Agiamo con una struttura capillare, efficace e trasparente, facendo tesoro dell’opera del Volontariato.

Scopo:

La Croce Rossa Italiana, come parte del Movimento Croce Rossa, ha strutturato un modello di risposta umanitaria coordinata e organizzata il cui obiettivo principale è garantire una risposta umanitaria a chiunque arrivi/approdi sulle coste italiane. Tale operazione internazionale è denominata : “Emergency Appeal” e la finalità è fornire un primo supporto ai migranti.

Compiti e responsabilità:

  • Mappatura dei supporti territoriali
  • Supporto alle attività di assistenza verso le persone migranti
  • Supporto alle attività relative agli sbarchi di persone migranti
  • Supporto alle attività svolte presso i safe point per le persone migranti
  • Facilitazione delle attività di assistenza per le persone migranti e delle attività e delle attività relative agli sbarchi dei Comitati locali CRI
  • Redazione periodica di report indicanti l’andamento delle attività secondo i formulari dell’Emergency Appeal
  • Supporto al Responsabile EA nello svolgimento dei proprio compiti e coordinamento per lo svolgimento delle attività CRI nell’ambito di progetto
  • Supporto nella raccolta dati quantitativi e qualitativi sulle attività CRI in ambito di progetto.

Competenze tecniche ed esperienza:

  • Laurea in ambito umanistico/economico con preferenziale corso o master specialistico in ambito di project management, cooperazione, ambito umanitario o lauree affini.
  • Comprovata esperienza in attività di Field Officer, preferenzialmente in ambito emergenziale e/o di migrazione
  • Ottima conoscenza degli applicativi Microsoft Office in particolare Excel, Powerpoint, Outlook, Word
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Caratteristiche personali:

  • Condivisione della Mission e dei Principi dell’Associazione della Croce Rossa Italiana;
  • proattività ed autonomia;
  • capacità di lavorare in team e sotto stress con scadenze anche urgenti ed in situazioni di emergenza;
  • ottime capacità comunicative necessarie per rapportarsi con i colleghi senza creare situazioni di conflitto;

Come Candidarti

Per candidarsi occorre inviare la propria lettera di presentazione e il CV alla mail recruiting@cri.it entro 31/01/2017

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