{"id":10154,"date":"2026-02-28T18:00:02","date_gmt":"2026-02-28T17:00:02","guid":{"rendered":"https:\/\/cri.it\/piemonte\/?p=10154"},"modified":"2026-07-15T10:02:10","modified_gmt":"2026-07-15T08:02:10","slug":"una-giornata-dedicata-a-chi-guida-i-comitati-cri-per-condividere-esperienze-sviluppare-nuove-competenze-e-costruire-insieme-unazione-associativa-sempre-piu-efficace-consapevole-e-vicina-ai","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cri.it\/piemonte\/2026\/02\/28\/una-giornata-dedicata-a-chi-guida-i-comitati-cri-per-condividere-esperienze-sviluppare-nuove-competenze-e-costruire-insieme-unazione-associativa-sempre-piu-efficace-consapevole-e-vicina-ai\/","title":{"rendered":"\u201cTESSERE\u201d: confronto, competenze e strumenti per rafforzare i Comitati piemontesi della Croce Rossa"},"content":{"rendered":"\t\t
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Intrecciare esperienze, responsabilit\u00e0, competenze e relazioni, affinch\u00e9 ogni persona possa trovare il proprio posto all\u2019interno di un progetto comune. \u00c8 questo lo spirito che ha accompagnato <\/span>\u201cTESSERE \u2013 Intrecciare con cura la trama del Comitato, tessera dopo tessera, come in un puzzle che prende forma\u201d<\/span><\/strong>, l\u2019incontro dedicato ai dirigenti e ai componenti dei Consigli Direttivi dei Comitati della Croce Rossa Italiana.<\/span><\/p>

La giornata ha rappresentato un importante momento di confronto e formazione, pensato per rafforzare il senso di appartenenza e valorizzare il contributo di ciascuno nella costruzione dell\u2019azione associativa. Attraverso workshop tematici, attivit\u00e0 pratiche e occasioni di dialogo, i partecipanti hanno potuto condividere esperienze, difficolt\u00e0 e buone pratiche provenienti dai diversi territori.<\/span><\/p>

Al centro dell\u2019incontro sono stati posti alcuni degli aspetti fondamentali per la vita quotidiana dei Comitati: la definizione di obiettivi chiari e misurabili, la valorizzazione delle persone, la gestione delle responsabilit\u00e0, la tutela del benessere, l\u2019organizzazione interna e la corretta amministrazione.<\/span><\/p>

I diversi laboratori hanno affrontato i temi della visione strategica e dell\u2019impatto, della motivazione e del coinvolgimento dei volontari, della gestione etica e responsabile, della salute e sicurezza, della pianificazione operativa e degli obblighi contabili e normativi. Un percorso trasversale, costruito per offrire strumenti utili a chi ogni giorno \u00e8 chiamato a prendere decisioni, coordinare attivit\u00e0 e accompagnare la crescita dei propri Comitati.<\/span><\/p>

Particolare attenzione \u00e8 stata dedicata al workshop <\/span>\u201cDal Dire al Fare: strumenti operativi per una governance efficace\u201d<\/span><\/strong>, condotto con la collaborazione del consigliere regionale <\/span>Beppe Giordana<\/span><\/strong> e con il contributo della Commissione Motorizzazione.<\/span><\/p>

Durante il laboratorio, i partecipanti hanno lavorato in piccoli gruppi sui principali processi organizzativi dei Comitati: gestione dell\u2019ufficio soci, applicazione delle policy, cooperazione tra aree e comunicazione interna. Una parte specifica \u00e8 stata dedicata alla gestione delle pratiche relative alla motorizzazione, con particolare riferimento all\u2019iter per il conseguimento e il rinnovo delle patenti CRI, alla documentazione necessaria per l\u2019idoneit\u00e0 fisica, al foglio rosa e alla tracciabilit\u00e0 delle scadenze.<\/span><\/p>

L\u2019obiettivo non era fornire soltanto nozioni teoriche, ma sperimentare strumenti concreti da riportare nella quotidianit\u00e0 associativa. I gruppi hanno quindi lavorato con procedure operative sintetiche, matrici per la definizione dei ruoli, registri delle decisioni e schemi per organizzare correttamente i canali di comunicazione.<\/span><\/p>

Attraverso la simulazione di un Consiglio Direttivo, i partecipanti hanno potuto verificare quanto una riunione rischi di disperdersi quando mancano obiettivi, responsabilit\u00e0 e tempi definiti. Successivamente, applicando gli strumenti presentati, hanno trasformato proposte e discussioni in decisioni scritte, assegnate a un responsabile e accompagnate da una scadenza e da modalit\u00e0 di verifica.<\/span><\/p>

Un approccio pratico che ha permesso di evidenziare un principio semplice ma fondamentale: una governance efficace non dipende soltanto dalle idee, ma dalla capacit\u00e0 di tradurle in azioni chiare, condivise e verificabili.<\/span><\/p>

\u201cTESSERE\u201d ha cos\u00ec offerto uno spazio nel quale fermarsi, ascoltarsi e costruire insieme. Perch\u00e9 rafforzare l\u2019organizzazione interna significa anche migliorare la capacit\u00e0 della Croce Rossa di rispondere ai bisogni delle comunit\u00e0.<\/span><\/p>

Ogni procedura resa pi\u00f9 chiara, ogni responsabilit\u00e0 meglio definita e ogni relazione rafforzata contribuiscono infatti a rendere i Comitati pi\u00f9 solidi, sostenibili e pronti ad agire.<\/span><\/p>

La giornata si \u00e8 conclusa con un impegno concreto rivolto a tutti i partecipanti: scegliere almeno uno degli strumenti sperimentati e applicarlo nel proprio Comitato, trasformando quanto appreso in una nuova pratica quotidiana.<\/span><\/p>

Perch\u00e9 un Comitato forte si costruisce nel tempo, attraverso il contributo di tutte e tutti: <\/span>tessera dopo tessera<\/span><\/strong>.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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